根据《第四届中国·河南招才引智创新发展大会总体方案》的通知（豫办发电〔2021〕20号）和《第四届中国·河南招才引智创新发展大会暨第二届开放创新跨国技术转移大会商丘总体工作方案》（商招才办〔2021〕10号），按照《第四届中国·河南招才引智创新发展大会暨第二届开放创新跨国技术转移大会夏邑总体工作方案》（夏招才〔2021〕1号）文件要求，结合我县：事业单位用人”需：求，经县委、县政府同意，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，现面向社会公”开招聘高层次，急需紧缺、专业？人才

　　1、符合？《河南省高层次人才认，定和支持办法”》或《商丘市高层次创新创业人才（团队）引进培育办法“（试行）》认定条件。

　　1、县直事业单位共221人，其中县人大2人、县委组：织部2人、县纪委监委5人、县委宣传部：4人、县委，党校5人、县委政法委5人、县委统战部2人、县委巡查办。6人、县委党史研究室2人、县政府办公室4人、县产业集聚区管委会4人、县人力资源和社会保障局3人、县财政局8人、县审计局4人、县发改委4人、县水利局：6人、县工信局、6人、县金融工作局1人、县委深化改革实验。办公室2人、县统计局4人、县司法局4人、县农业农；村局5人、县应急管理；局6人、县政务服务和大数“据管理局4人、县商务局4人、县城乡规划中，心4人、县园林；绿化，中心4人、县农广校、4人、县畜牧发展规，划中心6人、县融媒体中心2人、县市场发展；服务、中心2人、县市场监督管理局4人、县高级中学21人、县第一高级中学72人。

　　招“聘岗位、专业、学历等资格要求”详见第四届中国·河南招才引智创新发展大会夏邑县事业单位人才招聘需！求登记表（附件一）。

　　（四）年龄要求：普通高等院校本科毕业生年龄在30周岁及以下（1991年7月1日及以后出生）；硕士毕业生年龄在35周岁及以下（1986年7月1日及以后；出生）；博士研究生年龄在40周岁及以下（1981年7月1日及以后出生）；

　　4、曾在公。务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为在处分期内的人员；

　　①网上报名程序为：登录网址（推荐使用谷歌浏览器或IE11浏览器）；按照要求，上传本。人相关清晰、有效！报名材料：本人近期正？面，免冠电子证件照片，照片格式为jpg/jpeg,照片文件大小30KB以下，毕业证原件、有效期内学历验证报告、二代身份证原件、教师资格证书（应聘高中教师岗位的人员须上传和报考学科相对应的教师资格证书）；

　　⑤网上报名通过，资格审查人员，于2021年11月12日至11月16日在原报名网站自行打印笔。试准考证；

　　①本人须携带？毕业证、有效期内学历验证报告、二代身份证、丽水市义乌礼品代发教师资格证书（应聘高中教师岗位的人员须上传和报考学科相对应的教师资格证书）原件和复印件，本人近期“一寸正面免冠证件照片2张以及夏邑县事业单位高层次人才招聘报名登。记表2份。报名时间截止后，礼品代发不再接收新的报名材料。

　　③现场报名地点为：中国·河南招才引智创新发展大会商丘招聘区？夏邑县招聘展位。地址：郑州国际会展中心（郑州市郑东新区商务内环路中央一号展览馆）。

　　⑤通过资格审查的人员，审查结果以电话或短信！的方式告知，请保持电话畅通，并按照规定的时间、地点与要求做好相关工作。丰都县千里马礼品代发

　　。1、每个报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名。一经发现报考人员在两个及以上单位报名，取消其招聘资格。

　　2、应聘人员务“必在规定的时间内报名、资格审查结果查询、打印笔试准考证。因错过规定的时间系统关闭相关功能，造成的后果由应聘人员自负；

　　4、对24个乡：镇人民政府招聘的人员，由县招才引智组委会办公室统一分配到基层单位工作，凡不服从分配人员取消其聘用资格。

　　5、报名人员报名时提交的：信息和提供的有关材料必须真实有效。丽水市义乌礼品代发一经发现不符合聘用条件、弄虚作假或违反招聘：规定的，将取消其！考试、聘用资格，由此，产生！的后果，由应聘人“员承担。

　　6、通过资格审查的人数与招聘岗位的比例不少于3：1，达不到；规定比例相应减少招聘岗位，直至取消？该岗位招聘。安徽小礼品代发价格：

　　采取闭卷方式进行。笔试成绩满分100分，“ab小礼品代发”占总成绩的50%；考试”时间为120分钟；笔试内容为公共基础知识。教体局下属两所高中应聘人员的笔试内容为：时事政治、教育学、心理学、教育”法律法规、师德师风等。知：识（教育学、心理学以大学现行教材内容为主）；笔试成绩最后一名出现并列时同时进入面试。

　　2、面试：根据笔？试、成绩，快递礼品网经公示无异议后，面试；人员与招聘岗位比例为2：1，从高分：到低分。择优入围。

　　3、应聘县直单位（除县”高级中学和县第一高级中学外：）、乡（：镇）人民政；府的人员，面试形式，为结构化。面试；应聘县！高级中学、县第一高。级中学的、人员面试形“式为试讲。

　　6、考试总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%，总成绩保留小数点后两位数，总成绩并列则同时录取，笔试和面试成绩将在网站和“夏邑人社”微信公众平台上进行公示。

　　1、根据参加面试人员的考试总！成绩，按照岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。

　　体检合格人员确定为拟聘用人员，并进？行公示。公示期满且无异议的人员，按照《第四届中国·河南招才引智创新发展大会暨第二届开放创新跨国技术转移大会夏邑总体工作方案》中的规定办理完善相关手续。聘用人”员被聘用后，在被聘用单位服务期不少于三年（含试用期一年）。

　　1、公告通过中国·河南招才引智创新发展大会官网（网址：）、夏邑县广播？电视台（）和“夏邑人社”微信公”众平台。上进、行发：布。

　　3、本次招聘的高层次急需紧缺人才公告由中国·河南招才引智创新发展大会夏邑组委会办公室负责解释。未尽事宜按国家、快递礼品网省、市有关规定。执行。与淘宝新品补单的更多相关内容